Ditapis dengan
Ditemukan 1 dari pencarian Anda melalui kata kunci: author=Winardi, Prof. Dr.
Manajemen Konflik (Konflik Perubahan dan Pengembangan)
Pada umumnya orang beranggapan bahwa konflik itu selalu menimbulkan dampak negatif. Padahal, dalam kondisi tertentu justru konflik perlu untuk kepentingan perubahan dan pengembangan organisasi. Konflik perubahan dan pengembangan (maksudnya pengembangan organisatoris atau pengembangan organisasi dalam arti kata seluas-luasnya) saling berkaitan satu sama lain. Adanya konflik menuntut adanya perub…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 9795380702
- Deskripsi Fisik
- xiv, 266 p. : Illus. ; 21 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 303.69 WIN m
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah