Buku ini membahas tentang Bagaimana memperkenalkan staf baru ke departemen anda; Bagaimana mengorganisir pelatihan on-the-job; Bagaimana menyelenggarakan sesi-sesi pelatihan kelompok atau presentasi bisnis; Bagaimana menyeleksi dan mengevaluasi kursus-kursus pelatihan off-the-job; Bagaimana menyelenggarakan rapat-rapat tim secara produktif; Bagaimana mendelegasikan pekerjaan dan tanggung jawab;…
Buku ini membahas tentang Tuntas rekruitmen dan seleksi yang berhasil; Bagaimana memikat calon pelamar; Mengidentifikasi calon yang sesuai Menyeleksi calon yang potensial; Melakukan tes; Membuat keputusan; Mengangkat karyawan; Memperkenalkan karyawan baru; dan Mengevaluasi keputusan. (Jml)
Buku ini membahas tentang Mengapa pemberdayaan semakin penting saat ini?; Seperti apakah organisasi yang telah diberdayakan?; Bagaimana membangun dan mengoperasikan tim pemberdayaan? Mengatasi persoalan, kegagalan, dan menghindari perangkap; Mengubah perilaku dan sikap manajer dan karyawan; Menggali dan meningkatkan potensi karyawan; Bagaiamana menumbuhkan entusiasme dan komitmen karyawan?; dan…
Buku ini membahas tentang Konsep manajemen sumber daya manusia stratejik (MSDMS); Proses MSDMS; Praktik MSDMS; Strategi fungsional; Strategi organisasi; strategi mengelola kinerja; Startegi imbalan; dan strategi hubungan karyawan. (Jml)
Buku ini membahas tentang imbalan; Model job family; Broadbanding; Penggajian yang berkait dengan kompetensi dan kinerja; dan Tim evaluasi jabatan dan remunerasi, Bagian Kesatu. (Jml)
Makalah ini membahas tentang kebutuhan SDM yang akan berkiprah pada saat sekarang sampai operasinya PLTN di tahun 2016 serta kebutuhan SDM untuk persiapan PLTN berikutnya. STTN sebagai perguruan tinggi kedinasan dibawah BATAN yang berdiri pada tahun 1985 dengan program Diploma III, pada tahun 2001 ditingkatkan menjadi program Diploma IV dengan Jurusan Teknojisika Nuklir dan Teknokimia Nuklir. S…
Kajian ini merupakan bagian dari kajian teknis tentang proteksi radiasi dan pengelolaan limbah radioaktif pada pengoperasian reaktor daya, dan diperlukan sebagai pedoman penyusunan program pengelolaan limbah radioaktif pada pengoperasian reaktor daya dan fokus utama pada kajian ini meliputi pengelolaan limbah radioaktif dan pengendalian lepasan melalui pemantauan lingkungan dan pemantauan sumbe…
Buku ini membahas tentang Ketrampilan mengelola karyawan; Pengadaan sumber daya; Mengelola kinerja; Mengembangkan karyawan; Mengelola imbalan; dan Hubungan ketenagakerjaan. (Jml)
Buku ini membahas tentang Teknik-teknik menganalisis dan mengevaluasi pekerjaan; Bagaimana cara membandingkan sistem evaluasi pekerjaan; Bagaimana cara mengembangkan dan menetapkan kebijakan penggajian; dan Kiat-kiat membandingkan survei gaji. (Jml)
Buku ini membahas tentang Peran seorang manajer; Memahami pembelajaran dan proses pengembangan; Melakukan analisis keterampilan; Memanfaatkan teknik-teknik untuk menciptakan kesempatan-kesempatan; Mengatasi hambatan-hambatan pembelajaran; Persoalan-persoalan disiplin dan kinerja; Bagaiamana memotivasi karyawan dan staf; dan Mengembangkan organisasi pembelajar. (Jml)